Három magyar kutatónő kapta idén a L’Oréal–UNESCO ösztöndíját. Kutatásaik a chipgyártást, a zöld gyógyszeripart és a daganat kezelését vihetik előre.
Terjed a csendes karrierváltás Magyarországon. A trend különösen a fiatalabb korosztály körében erősödik. Válts munkahelyet tudatosan!
Kiégés, nyomás, fluktuáció: a középvezetők csendes válsága már most rombolja a cégek teljesítményét és kultúráját. Egy jó középvezető emberi értéket alkot.
Miért fáznak a nők gyakrabban az irodában? A tudomány szerint az elavult klímaszabványok rontják a komfortot, a teljesítményt és a munkahelyi jóllétet.
Hány női vezető van Magyarországon? Statisztikák, felmérések és a valós kép a női vállalkozók helyzetéről a hazai üzleti életben.
A női vállalkozók történetei gyakran indulnak egy felismeréssel, egy belső vággyal a változásra, vagy egy halk, de kitartó hanggal,amely nem hagy nyugodni.
Terjed a csendes karrierváltás Magyarországon. A trend különösen a fiatalabb korosztály körében erősödik. Válts munkahelyet tudatosan!
Három magyar kutatónő kapta idén a L’Oréal–UNESCO ösztöndíját. Kutatásaik a chipgyártást, a zöld gyógyszeripart és a daganat kezelését vihetik előre.
2026. szeptember 1-től a kézi nyugtákról is adatot kell küldeni a NAV-nak – ez az őstermelőket is érinti. Mit jelent ez a kisgazdaságoknak?
Sajátgyártású műsorunk az a hely, ahol a vállalkozók, őszintén és tabu nélkül beszélgetnek egymással!
